| |
Інформація про рейтинг, працівників та дивіденди
Інформація про рейтингове агентство
Інформація про чисельність працівників та оплату їх праці
| Розкривається інформація за звітний період стосовно середньооблікової чисельності працівників облікового складу (осіб), середньої численності позаштатних працівників та осіб, які працюють за сумісництвом (осіб), чисельності працівників які працюють на умовах неповного робочого часу (дня, тижня) (осіб), фонду оплати праці. Крім того, зазначаються факти зміни розміру фонду оплати праці, його збільшення або зменшення відносно попереднього року. Зазначається кадрова програма емітента, спрямована на забезпечення рівня кваліфікації її працівників операційним потребам емітента |
| Середньооблiкова чисельнiсть штатних працiвникiв облiкового складу (осiб) -385.
Середня чисельнiсть позаштатних працiвникiв та осiб, якi працюють за сумiсництвом (осiб - 0.
Чисельнiсть працiвникiв, якi працюють на умовах неповного робочого часу (осiб) - 0.
Фонд оплати працi - всього (тис.грн.) - 7899
Фонд оплати працi збiльшився за 2011 рiк у порiвнянi з 2010 роком на 179 тис.грн. за рахунок пiдвищення мiнiмальної заробiтної плати.
Кадрова програма товариства спрямована на забезпечення рiвня квалiфiкацiї працiвникiв потребам виробництва та включає в себе пiдвищення квалiфiкацiї з вiдривом вiд виробництва та короткострокове навчання керiвних працiвникiв структурних пiдроздiлiв. |
Інформація про дивіденди
| за звітний період |
за період попередній звітному |
| за простими |
за привілей-ми |
за простими |
за привілей-ми |
| 0.000 |
0.000 |
0.000 |
0.000 |
| 0.000 |
0.000 |
0.000 |
0.000 |
| 0.000 |
0.000 |
0.000 |
0.000 |
|
|
|
|
|
|
|
|
Примітки:
Згiдно з рiшенням загальних зборiв акцiонерiв товариства дивiденди не виплачувались. Отриманий прибуток направлено на покриття збиткiв попереднього перiоду. Привiлейованi акцiї Емiтентом не випускалися. |
|
Телефон: 
e-mail: